Vous ĂȘtes fonctionnaire et vous vous demandez quelle offre de couverture santĂ© l’Education nationale a sĂ©lectionnĂ©e pour vous ? Ne cherchez plus ! Dans cet article, nous allons explorer en dĂ©tail les choix de couverture santĂ© disponibles pour vous au sein de l’Education nationale. DĂ©couvrez dĂšs maintenant toutes les informations essentielles pour faire le meilleur choix pour votre santĂ© et celle de votre famille.
Un Contrat Obligatoire et Global pour la Santé des Agents
Le ministĂšre de l’Ăducation nationale, en partenariat avec ceux de l’Enseignement supĂ©rieur, de la Recherche et des Sports, a lancĂ© un appel dâoffres en protection sociale complĂ©mentaire (PSC) visant Ă offrir une couverture santĂ© Ă ses agents.
Ce nouveau contrat englobe une plĂ©thore d’organismes, incluant les universitĂ©s, les Crous et les Ă©coles nationales supĂ©rieures, ce qui reprĂ©sente au total 192 entitĂ©s adhĂ©rentes. Cela concerne 1,2 million dâagents actifs ainsi que prĂšs de 3 millions de retraitĂ©s et ayants droits.
Assurance flotte automobile en 2024
EN BREF Augmentation des tarifs d’assurance automobile en 2024, la moyenne atteignant prĂšs de 4%. Ătat du marchĂ© de l’assurance flotte montre des signes de tension croissante. Suppression de la carte verte Ă partir du 1er avril 2024, marquant uneâŠ
EN BREF CrĂ©ation d’un compte professionnel simplifiĂ©e en 2024 : piĂšces d’identitĂ© et justificatifs requis. Obligation d’ouvrir un compte dĂ©diĂ© pour auto-entrepreneurs Ă partir de 10 000 ⏠de chiffre d’affaires. Top banques professionnelles en ligne : Qonto, Shine, HelloâŠ
La Participation FinanciĂšre des MinistĂšres
ConformĂ©ment Ă l’accord interministĂ©riel signĂ© le 26 janvier 2022, les trois ministĂšres financeront 50 % de la cotisation des bĂ©nĂ©ficiaires actifs pour le socle interministĂ©riel de garanties ainsi que 50 % des cotisations aux garanties optionnelles, dans la limite de 5 ⏠par mois.
Il est frĂ©quent d’entendre que le bien-ĂȘtre d’une communautĂ© dĂ©pend en grande partie de l’accessibilitĂ© et de la qualitĂ© de ses services de santĂ©. C’est dans cette optique que l’agglomĂ©ration du Pays de MontbĂ©liard apporte une nouveautĂ© majeure Ă saâŠ
Guide pour obtenir un remboursement lors de vos vacances Ă l’Ă©tranger
Partir en vacances Ă l’Ă©tranger est une expĂ©rience enrichissante et excitante. Cependant, un imprĂ©vu concernant votre santĂ© ne devrait jamais ĂȘtre une source supplĂ©mentaire de stress. Savoir comment les frais mĂ©dicaux peuvent ĂȘtre remboursĂ©s lors d’un sĂ©jour hors de nosâŠ
Calendrier de Mise en Ćuvre
Les candidats ont jusquâau 18 juillet 2024 pour soumettre leurs offres. La notification du marchĂ© est prĂ©vue pour le 20 mars 2025, et la mise en application est programmĂ©e pour le 20 avril 2026.
EN BREF Obligation de souscrire Ă une assurance dĂ©cennale avant dĂ©but des travaux Tarifs en 2024 variant selon les sinistres et les coĂ»ts des matĂ©riaux PrĂ©vision d’une hausse des prix en 2025, pouvant atteindre 25% pour les assurĂ©s sinistrĂ©s MeilleuresâŠ
EN BREF Harmonie Mutuelle et Groupe MGEN en tĂȘte des classements. Augmentation des tarifs des mutuelles santĂ© pouvant atteindre +10%. Meilleures mutuelles pour 2024 selon les avis clients : Heyme pour Ă©tudiants, Swisslife pour retraitĂ©s. Classement des mutuelles d’aprĂšs leâŠ
CritĂšres de SĂ©lection des Candidats
Pour cet appel dâoffres, les ministĂšres ont adoptĂ© une procĂ©dure avec nĂ©gociation. Celle-ci comprend une phase de rĂ©ception et de sĂ©lection des candidatures basĂ©e sur les « capacitĂ©s Ă©conomiques, financiĂšres, techniques et professionnelles » des candidats. Voici les principaux critĂšres exigĂ©s :
- Un chiffre dâaffaires annuel supĂ©rieur ou Ă©gal Ă 500 000 000 âŹ.
- Des effectifs moyens de bĂ©nĂ©ficiaires d’au moins 500 000 sur les trois derniĂšres annĂ©es.
- Un taux de couverture du SCR supérieur ou égal à 150 %.
Ăvolutions des mutuelles pour les fonctionnaires : ce qui vous attend en 2025
Chers fonctionnaires, une rĂ©volution dans votre protection sociale est Ă l’horizon ! Ă partir de 2025, une nouvelle Ăšre commencerait avec l’introduction de la mutuelle obligatoire pour tous les agents de l’Ătat, une mesure qui marquera un tournant significatif dansâŠ
La vie Ă l’Ă©tranger offre de nouvelles perspectives et expĂ©riences enrichissantes, mais elle soulĂšve aussi des questions cruciales sur la protection sanitaire des expatriĂ©s. Pour les Français Ă©tablis hors de l’Hexagone, il est essentiel de comprendre comment ils peuvent maintenirâŠ
Prestations Complémentaires et Optionnelles
Les candidats doivent proposer une garantie socle et deux options Ă adhĂ©sion facultative pour l’ensemble des bĂ©nĂ©ficiaires, ainsi que des garanties additionnelles concernant les frais d’obsĂšques et la perte d’autonomie. Ces garanties supplĂ©mentaires seront Ă la charge exclusive des adhĂ©rents retraitĂ©s et ayants droits.
Prévenir et Accompagner les Personnel
Le futur organisme assureur devra Ă©galement dĂ©ployer des actions de prĂ©vention en santĂ© telles que des programmes de dĂ©pistage de maladies chroniques et de coaching nutritionnel. En outre, des prestations sociales comme lâaide aux vacances familiales, une participation financiĂšre en cas dâhospitalisation, et des aides complĂ©mentaires Ă lâallocation enfant handicapĂ© (AEH) ou Ă lâallocation adulte handicapĂ© seront exigĂ©es.
Source: www.argusdelassurance.com